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O que é absenteísmo e turnover?

Absenteísmo e turnover: 4 ações para diminuir os índices da sua empresa

O absenteísmo e turnover são termos usados para explicar a quantidade total de colaboradores que deixam de trabalhar, seja por faltas ou atrasos.  Ambos podem afetar diariamente o desempenho de uma empresa. Quando suas taxas estão elevadas, é provável que os resultados e a produtividade sofram impacto, reforçando a importância de monitorar e agir preventivamente. […]

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Entenda as diferenças entre RH e DP.

RH e DP: as diferenças que todo gestor precisa saber

RH e DP são áreas essenciais para o vínculo entre empresa e colaboradores. Enquanto o RH foca na gestão estratégica de pessoas e no desenvolvimento do capital humano, o DP lida com questões administrativas e financeiras, garantindo o cumprimento das obrigações trabalhistas. É normal que muitas pessoas ainda confundam as funções do RH e do […]

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O que é a escala 6x1?

Escala 6×1: um guia prático para a sua empresa

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A escala 6×1 nada mais é do que 6 (seis) dias de trabalho consecutivos por 1 (um) dia de descanso semanal remunerado, geralmente concedido no domingo.  Você sabia que esse tipo de jornada de trabalho é uma das mais comuns, adotada em empresas de pequeno, médio e grande porte? Se a sua resposta é não […]

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O que o plano de cargos e salários?

Plano de cargos e salários: 7 dicas importantes para implementá-lo na sua empresa

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O plano de cargos e salários é usado nas empresas com o intuito de organizar e determinar os cargos dos colaboradores, podendo assim, garantir um maior nível de competitividade salarial no mercado. Como você já sabe, a gestão de pessoas é um “braço” importante para todo negócio. E uma das tarefas mais importantes estratégias utilizadas […]

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Saiba o que é convenção coletiva.

Convenção coletiva: um guia completo para empregadores e empregados

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A convenção coletiva faz parte de um acordo entre o sindicato patronal, representado pela empresa, bem como o sindicato dos trabalhadores. Você sabia que ela é um instrumento necessário para que todos os sindicatos e empregados possam ter voz ativa e exigirem seus direitos? Através dela, ambas partes podem negociar melhorias e direitos de forma […]

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Você sabe o que é DSR?

DSR: entenda como funciona, requisitos legais e método de cálculo

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O  descanso semanal remunerado ou DSR é um tipo de remuneração paga ao colaborador celetista que não possui faltas injustificadas ou atrasos durante o período do mês vigente. Você, profissional de RH ou DP já sabe sobre outros tantos benefícios que os trabalhadores têm direito, não é mesmo?  O DSR é mais um desses benefícios […]

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