Como bater ponto de forma correta?

Bater ponto: conheça sua importância e as melhores práticas!

Bater ponto é uma prática essencial para que as empresas possam monitorar com precisão os horários de entrada, saída e intervalos dos colaboradores.  Dessa forma, é possível garantir o controle adequado da jornada de trabalho, permitindo o cálculo correto de salários, horas extras, adicionais e outros benefícios.  Por inúmeras vezes, falamos sobre a importância do […]

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Saiba o que é convenção coletiva.

Convenção coletiva: guia completo para empregadores e empregados

A convenção coletiva faz parte de um acordo entre o sindicato patronal, representado pela empresa, bem como o sindicato dos trabalhadores. Você sabia que ela é um instrumento necessário para que todos os sindicatos e empregados possam ter voz ativa e exigirem seus direitos? Através dela, ambas partes podem negociar melhorias e direitos de forma […]

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Como solicitar o auxílio-maternidade?

Auxílio-maternidade: o que é, quem tem direito e como solicitar o benefício?

O auxílio-maternidade é um benefício concedido às gestantes que interrompem suas atividades por conta do nascimento de um filho, aborto não criminoso, adoção ou obtenção de guarda judicial para adoção de crianças com até 8 anos de idade. Você sabia que o auxílio-maternidade é um dos benefícios mais importantes para as mulheres que estão no […]

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O que é o adicional de periculosidade?

Adicional de periculosidade: o que é e como calculá-lo?

O adicional de periculosidade é um benefício adicional para trabalhadores que exercem funções que possam colocar em risco a sua integridade física. No Brasil, todo trabalhador formal recebe benefícios exclusivos ao tipo de atividade que exerce.  E um desses benefícios é o adicional de periculosidade. Por mais que seja algo comum dentro das empresas, ainda […]

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Aprenda como realizar o cálculo seguro-desemprego em 2024.

Cálculo seguro-desemprego: seu guia completo para 2024

Você sabia que o cálculo seguro-desemprego é feito a partir da média dos três últimos salários antes do colaborador assinar a rescisão contratual, aplicado em diferentes faixas salariais, determinadas pelo governo? Existem uma série de benefícios que os trabalhadores brasileiros possuem direito, e entre eles está o seguro-desemprego, que tem a função de auxiliar e […]

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O que é a marcação de ponto?

Marcação de ponto: entenda o que é e qual a importância para a sua empresa 

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A marcação de ponto é essencial para registrar os horários de trabalho e pausas dos colaboradores.  Utilizar ferramentas digitais para esse controle potencializa as áreas de RH e DP, tornando-as mais estratégicas e garantindo uma apuração de dados precisa. Além disso, controlar a jornada dos funcionários vai além do simples armazenamento das horas trabalhadas e […]

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