TODOS ARTIGOS

Entenda as diferenças entre RH e DP.

RH e DP: as diferenças que todo gestor precisa saber

Departamento pessoal

RH e DP são áreas essenciais para o vínculo entre empresa e colaboradores. Enquanto o RH foca na gestão estratégica...

23 janeiro 2025
O que é o sistema de ponto para empresas?

Sistema de ponto para empresas: saiba qual a sua melhor opção para 2025!

Controle de ponto

O sistema de ponto para empresas é uma prática fundamental para otimizar o tempo do setor de RH e garantir...

23 janeiro 2025
Tudo o que você precisa saber sobre férias coletivas.

Férias coletivas: guia completo sobre regras e aplicação

Departamento pessoal

As férias coletivas permitem que todos os colaboradores (ou um setor específico) de uma empresa recarreguem suas energias, mesmo que...

23 janeiro 2025
O que é o ponto facultativo?

Ponto facultativo: saiba quais são os principais, suas regras e diferenças 

Legislação

O ponto facultativo é um dia de trabalho opcional, é uma data em que o comparecimento não é obrigatório para...

23 janeiro 2025
O que é a escala 6x1?

Escala 6×1: um guia prático para a sua empresa

Departamento pessoal

A escala 6×1 nada mais é do que 6 (seis) dias de trabalho consecutivos por 1 (um) dia de descanso...

23 janeiro 2025
Aprenda como calcular o décimo terceiro

Décimo Terceiro: como calcular de forma simples e rápida

Departamento pessoal

Você sabia que o décimo terceiro sempre foi uma prática comum nas empresas, mas não era obrigatória até o início...

23 janeiro 2025
Como fazer um planejamento estratégico de RH eficiente?

Guia prático de planejamento estratégico de RH para 2025

Departamento pessoal

Ao final de cada ano, é bastante comum nas empresas, a avaliação de desempenho e resultados, bem como traçar um...

23 janeiro 2025
Você sabe como o monitoramento de riscos trabalhistas do dot8 pode auxiliar a sua empresa na prevenção de processos trabalhistas?

Monitoramento de riscos: guia completo para proteger sua empresa e seu sistema de ponto eletrônico

Controle de ponto

O monitoramento de riscos é uma solução que auxilia as empresas a identificar, analisar e controlar inúmeras ações dos trabalhadores...

23 janeiro 2025

Atendimento humanizado: 7 pilares para implementá-lo na sua empresa

Cultura operacional

O atendimento humanizado é uma estratégia caracterizada pela empatia e pelo tratamento personalizado ao cliente.  Seu principal objetivo é proporcionar...

23 janeiro 2025