Tag: área de gestão de pessoas

Departamento pessoal

Pagamento de férias: evite erros com este guia prático para empresas

11 de junho de 2025 / 11 de junho de 2025 por Thiago Florêncio | Deixe um Comentário

O pagamento de férias é um valor que o empregador deve pagar ao trabalhador quando ele tira férias, equivalente ao salário normal acrescido de um adicional de 1/3, conforme prevê a legislação trabalhista brasileira.

Leia mais »

Departamento pessoal

Escala 6×1: um guia prático para a sua empresa

11 de junho de 2025 / 11 de junho de 2025 por Thiago Florêncio

A escala 6x1 nada mais é do que 6 (seis) dias de trabalho consecutivos por 1 (um) dia de descanso semanal remunerado, geralmente concedido no domingo.  Você sabia que esse tipo de jornada de trabalho é uma das mais comuns, adotada em empresas de pequeno, médio e grande porte? Se a sua resposta é não ou se você tem alguma dúvida a respeito do tema, a leitura deste artigo é essencial!

Leia mais »

Cultura operacional Produtividade

Produtividade no trabalho: 7 formas de alcançar melhores resultados

10 de abril de 2025 / 15 de abril de 2025 por Thiago Florêncio

A máxima produtividade é o objetivo de qualquer empresa. No entanto, não existe uma receita mágica para aumentar o foco ou o rendimento de cada um.

Leia mais »

Gestão de pessoas

Abril Azul: como promover inclusão no ambiente corporativo?

3 de abril de 2025 / 30 de maio de 2025 por Thiago Florêncio | Deixe um Comentário

O Abril Azul é uma campanha mundial dedicada à conscientização sobre o Transtorno do Espectro Autista (TEA), buscando promover informação, respeito e inclusão. 

Leia mais »

Departamento pessoal

Espelho de ponto: o que é, como funciona e por que é essencial para sua empresa?

24 de março de 2025 / 24 de março de 2025 por Thiago Florêncio | Deixe um Comentário

O espelho de ponto é um relatório gerado mensalmente, permitindo que as empresas acompanhem o registro da jornada de trabalho de seus colaboradores. 

Leia mais »

Departamento pessoal

O que você precisa saber sobre vender férias?

7 de março de 2025 / 5 de junho de 2025 por Thiago Florêncio

Vender férias é um direito garantido pela legislação trabalhista brasileira. Ele permite ao trabalhador trocar até um terço do período de férias por dinheiro, recebendo o valor correspondente em vez de desfrutar desses dias como descanso. Embora a possibilidade de transformar dias de descanso em renda extra pareça atraente, é fundamental entender os detalhes antes de tomar essa decisão. 

Leia mais »

Demissão

Demissão por vingança: como identificar e prevenir conflitos no ambiente de trabalho?

18 de fevereiro de 2025 / 30 de maio de 2025 por Thiago Florêncio | Deixe um Comentário

A demissão por vingança ou revenge quitting é um fenômeno recente no mercado de trabalho, impulsionado principalmente por insatisfação profissional e uma nova visão sobre direitos trabalhistas.

Leia mais »

Gestão de pessoas Uncategorized

Plano de carreira: como engajar, reter talentos e impulsionar o crescimento

13 de fevereiro de 2025 / 14 de fevereiro de 2025 por Thiago Florêncio | Deixe um Comentário

O plano de carreira é uma estratégia que ajuda a mapear e organizar o crescimento profissional dentro de uma empresa. 

Leia mais »

Departamento pessoal

Salário base: entenda o que é e calcule corretamente

6 de fevereiro de 2025 / 11 de junho de 2025 por Thiago Florêncio

O salário base, também conhecido como salário bruto, é um valor fixo, determinado pela empresa ao admitir um funcionário. Ela utiliza esse valor para calcular as deduções trabalhistas mensais conforme a legislação vigente.

Leia mais »

Departamento pessoal

DSR: entenda como funciona, requisitos legais e método de cálculo

5 de fevereiro de 2025 / 29 de maio de 2025 por Thiago Florêncio

O  descanso semanal remunerado ou DSR é um tipo de remuneração paga ao colaborador celetista que não possui faltas injustificadas ou atrasos durante o período do mês vigente.

Leia mais »

Departamento pessoal

RH e DP: como alinhar os departamentos para melhor performance?

26 de dezembro de 2024 / 30 de maio de 2025 por Thiago Florêncio

A Participação nos Lucros e Resultados (PLR) é um benefício cada vez mais presente nas empresas brasileiras, reconhecido por incentivar o desempenho dos colaboradores e alinhar metas corporativas com resultados financeiros. 

Leia mais »

Departamento pessoal

RH e DP: o que todo gestor precisa saber?

26 de dezembro de 2024 / 30 de maio de 2025 por Thiago Florêncio

RH e DP são áreas essenciais para o vínculo entre empresa e colaboradores. Enquanto o RH foca na gestão estratégica de pessoas e no desenvolvimento do capital humano, o DP lida com questões administrativas e financeiras, garantindo o cumprimento das obrigações trabalhistas.

Leia mais »

Departamento pessoal

Guia prático de planejamento estratégico de RH para 2025

8 de novembro de 2024 / 13 de maio de 2025 por Thiago Florêncio

Ao final de cada ano, é bastante comum nas empresas, a avaliação de desempenho e resultados, bem como traçar um planejamento estratégico de RH para o ano seguinte. Entretanto, os gestores precisam estar atentos no momento de elaborá-lo na sua empresa. 

Leia mais »

Controle de ponto

Ajuste da folha de ponto: evite erros com 4 boas práticas

3 de outubro de 2024 / 30 de maio de 2025 por Thiago Florêncio

O ajuste da folha de ponto é a correção ou inclusão de informações no registro de horas trabalhadas por um colaborador, como entradas, saídas, intervalos ou ausências que não foram registradas corretamente.  Você já deve saber que empresas com mais de 20 (vinte) funcionários devem, por lei, registrar o ponto dos seus colaboradores, não é mesmo?

Leia mais »

Departamento pessoal

O que é contracheque: 5 dicas infalíveis para evitar erros comuns

24 de julho de 2024 / 29 de maio de 2025 por Thiago Florêncio

O contracheque é um documento entregue ao funcionário, que apresenta todas as informações sobre o pagamento mensal.

Leia mais »

Departamento pessoal Gestão de pessoas

Plano de cargos e salários: 7 dicas importantes para implementá-lo na sua empresa

6 de junho de 2024 / 29 de maio de 2025 por Thiago Florêncio

O plano de cargos e salários é usado nas empresas com o intuito de organizar e determinar os cargos dos colaboradores, podendo assim, garantir um maior nível de competitividade salarial no mercado.

Leia mais »

Departamento pessoal

Entendendo o adicional de periculosidade: o que significa e como calcular?

26 de abril de 2024 / 3 de fevereiro de 2025 por Thiago Florêncio

O adicional de periculosidade é um benefício adicional para trabalhadores que exercem funções que possam colocar em risco a sua integridade física. No Brasil, todo trabalhador formal recebe benefícios exclusivos ao tipo de atividade que exerce.  E um desses benefícios é o adicional de periculosidade. Por mais que seja algo comum dentro das empresas, ainda […]

Leia mais »

Departamento pessoal Gestão de pessoas

Demissão por acordo trabalhista: quais são as regras e o que foi alterado?

11 de março de 2024 / 5 de fevereiro de 2025 por Thiago Florêncio

A demissão por acordo trabalhista é uma estratégia jurídica que resguarda tanto o empregador quanto o empregado, ao acertarem os termos de encerramento do vínculo trabalhista, mitigando potenciais impactos financeiros.  Sabe quando um funcionário deseja sair da empresa, mas para não perder os seus direitos e benefícios, procura o empregador para buscar fazer um acordo?  […]

Leia mais »

Departamento pessoal

Carteira de trabalho digital: o que é, como funciona e quais são seus benefícios?

6 de março de 2024 / 29 de maio de 2025 por Thiago Florêncio

A Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) representa um documento indispensável para aqueles que são contratados sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) no território brasileiro.  Ele abrange todos os registros de experiências de trabalho, empresas de pequeno, médio e grande porte de todos os setores, e até mesmo atividades domésticas. […]

Leia mais »

Departamento pessoal

Controle de quadro pessoal: como criá-lo e mantê-lo em 5 passos eficientes

28 de fevereiro de 2024 / 29 de maio de 2025 por Thiago Florêncio

O controle de quadro pessoal é usado para otimizar a gestão do RH ou DP. Através dele, os profissionais são capazes de organizar todos os dados dos funcionários da sua empresa, reduzindo custos, aumentando a produtividade, podendo focar em outras estratégias mais importantes. O êxito de uma organização é fruto de uma interação complexa de […]

Leia mais »

Departamento pessoal Gestão de pessoas

Como lidar com a rescisão contratual: guia prático para empresas

21 de fevereiro de 2024 / 29 de maio de 2025 por Thiago Florêncio

A rescisão contratual é o rompimento do contrato de trabalho, estabelecido por empregador com o empregado. Para o setor de RH ou DP, a rescisão contratual é uma tarefa bastante comum, mas que devido ao cumprimento com diversas regras, se torna complicada.  Nesse contexto, é preciso que os profissionais estejam por dentro de todas as […]

Leia mais »

Departamento pessoal

Como usar a calculadora de horas trabalhadas de forma prática?

21 de fevereiro de 2024 / 20 de fevereiro de 2025 por Thiago Florêncio

A calculadora de horas trabalhadas auxilia não somente os gestores e profissionais de RH ou DP, mas também os funcionários que queiram ter controle de suas horas trabalhadas. Uma das tarefas mais importantes e complexas para o setor de RH ou DP é realizar o cálculo de horas trabalhadas dos seus funcionários, pois há diversos […]

Leia mais »

Departamento pessoal Gestão de pessoas

O que é data-base e qual a sua importância para as empresas?

7 de fevereiro de 2024 por Thiago Florêncio

A data-base é o momento em que o empregador e os empregados, através dos Sindicatos realizam uma reunião para avaliar e redefinir os contratos coletivos de trabalho. Mas você sabe qual a sua real importância nas relações de trabalho em nosso país? Pensando nisso, preparamos este artigo, onde iremos explorar o conceito de data-base, qual […]

Leia mais »

Departamento pessoal Gestão de pessoas

Guia completo sobre cálculo de férias para você não errar!

2 de fevereiro de 2024 / 29 de maio de 2025 por Thiago Florêncio

O cálculo de férias por mais que possa ser tratado como uma tarefa complicada por muitos, pode ser tornar algo mais simples para os profissionais de RH ou DP. Nesse contexto, é primordial que esses profissionais entendam cada fórmula e cálculo que deve ser feito, garantindo assim, os direitos dos seus funcionários.  Portanto, pensando nisso, […]

Leia mais »