Tag: benefícios da gestão de pessoas

Cultura operacional

Endomarketing: o segredo para engajar e motivar colaboradores

17 de abril de 2025 / 15 de abril de 2025 por Thiago Florêncio

Endomarketing é um conjunto de estratégias voltadas para engajar e motivar os colaboradores, fortalecendo a cultura da empresa e melhorando o ambiente de trabalho.

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Departamento pessoal

DSR: entenda como funciona, requisitos legais e método de cálculo

5 de fevereiro de 2025 / 8 de setembro de 2025 por Thiago Florêncio

O  descanso semanal remunerado ou DSR é um tipo de remuneração paga ao colaborador celetista que não possui faltas injustificadas ou atrasos durante o período do mês vigente.

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Departamento pessoal

Tendências para o RH em 2025: 8 práticas para revolucionar sua gestão

5 de fevereiro de 2025 / 8 de setembro de 2025 por Thiago Florêncio | 1 comentário em Tendências para o RH em 2025: 8 práticas para revolucionar sua gestão

Novas tendências para o RH em 2025, desafios e oportunidades para a área de Recursos Humanos surgiram.  Com mudanças no comportamento dos colaboradores, avanços tecnológicos e legislações mais exigentes, o papel do RH está sendo redesenhado para atender às demandas do futuro. 

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Departamento pessoal

Conheça 6 vantagens que os benefícios corporativos garantem para a sua empresa

15 de janeiro de 2025 / 8 de setembro de 2025 por Thiago Florêncio

Benefícios corporativos são vantagens oferecidas pelas empresas aos colaboradores, indo além do salário para melhorar a qualidade de vida e o bem-estar no trabalho. 

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Departamento pessoal

7 estratégias de Employee Experience para reter talentos

6 de janeiro de 2025 / 8 de setembro de 2025 por Thiago Florêncio

Employee Experience é a soma de todas as percepções e interações que um funcionário tem com a empresa ao longo de sua jornada, desde o processo de recrutamento até o desligamento.

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Departamento pessoal

O que é PLR: um guia completo para a sua empresa

26 de dezembro de 2024 / 8 de setembro de 2025 por Thiago Florêncio

A Participação nos Lucros e Resultados (PLR) é um benefício cada vez mais presente nas empresas brasileiras, reconhecido por incentivar o desempenho dos colaboradores e alinhar metas corporativas com resultados financeiros. 

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Departamento pessoal

RH e DP: o que todo gestor precisa saber?

26 de dezembro de 2024 / 8 de setembro de 2025 por Thiago Florêncio

RH e DP são áreas essenciais para o vínculo entre empresa e colaboradores. Enquanto o RH foca na gestão estratégica de pessoas e no desenvolvimento do capital humano, o DP lida com questões administrativas e financeiras, garantindo o cumprimento das obrigações trabalhistas.

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Departamento pessoal

Recursos Humanos: o que é e qual o impacto estratégico nas empresas?

18 de junho de 2024 / 8 de setembro de 2025 por Thiago Florêncio

Os Recursos Humanos representam o grupo de indivíduos que compõem uma organização.  O departamento de RH é encarregado de desenvolver e implementar estratégias para gerenciar aspectos comportamentais internos, bem como fomentar o relacionamento dos funcionários com a empresa.

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Departamento pessoal Gestão de pessoas

Plano de cargos e salários: 7 dicas importantes para implementá-lo na sua empresa

6 de junho de 2024 / 8 de setembro de 2025 por Thiago Florêncio

O plano de cargos e salários é usado nas empresas com o intuito de organizar e determinar os cargos dos colaboradores, podendo assim, garantir um maior nível de competitividade salarial no mercado.

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Departamento pessoal

Entendendo o adicional de periculosidade: o que significa e como calcular?

26 de abril de 2024 / 4 de setembro de 2025 por Thiago Florêncio

O adicional de periculosidade é um direito do trabalhador que exerce atividades perigosas, ou seja, aquelas em que há risco acentuado à sua integridade física, como trabalhar com inflamáveis, explosivos ou energia elétrica de alta tensão.

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Departamento pessoal

Carteira de trabalho digital: o que é, como funciona e quais são seus benefícios?

6 de março de 2024 / 4 de setembro de 2025 por Thiago Florêncio

A carteira de trabalho digital é a versão eletrônica da Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS). Ela substitui o documento físico e reúne, em um aplicativo ou no site do Governo Federal, todas as informações sobre a vida profissional do trabalhador, como contratações, demissões, salários e direitos trabalhistas.

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Departamento pessoal

O que é data-base e qual a sua importância para as empresas?

7 de fevereiro de 2024 / 4 de setembro de 2025 por Thiago Florêncio

A data-base é a data oficial de reajuste salarial de uma categoria profissional. Nesse período, sindicatos e empresas negociam aumento de salário, benefícios e condições de trabalho, geralmente por meio de acordos ou convenções coletivas.

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Departamento pessoal

Desvendando o aviso-prévio: entenda como calcular e cumprir a lei!

12 de janeiro de 2024 / 4 de setembro de 2025 por Thiago Florêncio

O aviso-prévio é um período de comunicação obrigatória que deve ser dado quando uma das partes decide encerrar o contrato de trabalho.

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Gestão de pessoas

Gestão de pessoas: como aplicar na sua empresa com sucesso?

5 de janeiro de 2023 / 26 de agosto de 2025 por Thiago Florêncio

Gestão de pessoas é o conjunto de estratégias para desenvolver, motivar e engajar equipes, alinhando talentos aos objetivos da empresa.

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